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Den Wert eines Unternehmens machen nicht Gebäude und Maschinen und auch nicht seine Banknoten aus.
Wertvoll an einem Unternehmen sind nur die Menschen, die dafür arbeiten, und der Geist, in dem sie es tun.

Heinrich Nordhoff (1899-1968) dt. Topmanager, 1948-68 Vorstandsvors. VW

Wohlfühlmanagement

unsere Leistungen

Wohlfühlanalysen inklusive Gefährungsbeurteilung psychischer Belastungen

Mitarbeiterbeteiligung

moderierte Maßnahmenentwicklung

Schulung von Wohlfühlbeauftragten

Coaching von Team und Führungskräften

Wohlfühlmanagement - ein integrierter Managementansatz

Ist Wohlfühlmanagement etwas ganz neues? Nein, es ist Synonym für eine besonders mitarbeiterorientierte Führung! Wir verbinden hier vorhandene Erkenntnisse und Ansätze aus verschiedensten Bereichen einer Organisation zu einem integrierten Managementansatz. Wir verbinden Qualitätsmanagement mit Gesundheitsmanagement, wir begleiten Strategie- und Veränderungsprozesse, so dass alle an Bord sind, wir schulen und coachen Teams und zeigen auf, wo Verbesserungen der Arbeitsbedingungen und der Kommunikation sinnvoll sind. Mit unserer Wohlfühlanalyse erhalten Sie einen gesamten Blick auf Ihre Organisation oder Ihr Unternehmen und wissen an welchen Stellschrauben Sie drehen können. Wir begleiten und beraten Sie aber auch gerne zu einem der acht anderen Schwerpunkte. Dabei haben wir jedoch immer die Schnittstellen im Blick und geben Ihnen hilfreiche Anregungen, um die erarbeiteten Maßnahmen erfolgreich und sinnvoll bei sich umsetzen zu können.

Mit unserer Wohlfühlanalyse haben wir ein fertiges Tool, das leicht einsetzbar ist, wir arbeiten aber gerne mit Ihren vorhandenen Befragungen und greifen auf kostenfreie Analysetools der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) zurück. Auch hier ist uns wichtig, dass das Vorgehen zu Ihrer Organisation passt. Das ist für uns Voraussetzung für einen erfolgreichen Beratungsprozess, der Sie am Ende befähigt, Ihre Herausforderungen eigenständig bewältigen zu können.

Unser Wohlfühlmanagement im Überblick

Gesundheitsmanagement

gesunde Organisationsentwicklung

ganzheitliches Gesundheitsverständnis

psychische Belastungsbeurteilungen

Veränderungsmanagement

Veränderungen erfolgreich begleiten

Interim Management und Projektsteuerung

Durch Potentialanalysen die Krisen bewältigen

Qualitätsmanagement

Mehr-Wert statt Mehr-Arbeit

Stärkenorientierte und sinnvolle Verfahren

Prozessmoderation und -entwicklung

Strategieentwicklung

Zukunftsfähigkeit sichern

Strategieentwicklung und -moderation

Leitbildentwicklung: Philosphie und Werte transparent machen

Wohlfühlmanagement

ganzheitliches Management-Verständnis

Wohlfühlanalysen und Bestandsaufnahme

Maßnahmenentwicklung, Schulung und Coaching

Projektberatung

Planung und Konzeption von Entwicklungs- und Investitionsprojekten

Bedarfsanalysen und Interessensklärung

Projektsteuerung

Kultur- & Kommunikationsentwicklung

Kultur und Struktur in Einklang bringen

Verbesserung des Organisationsklimas

Kommunikation in Veränderungs- und Beteiligungsprozessen

Team- und Führungskräfteentwicklung

Team-Coaching & Supervision

Führungskräfte-Coaching

Seminare und Workshopangebote

systemische Beratung & Mediation

Konfliktmoderation und Mediation

Stärkung der Ressourcen und Kompetenzen

Dynamiken in Beziehungen

Schritt für Schritt zum integrierten Wohlfühlmanagement

Vor dem ersten Schritt -

Wo stehen wir?

Wir erstellen Wohlfühlanalysen für Sie oder integrieren Ergebnisse Ihrer vorhandenen Mitarbeiterbefragungen.
Welche Stärken haben Sie?
Wo ist Entwicklungsbedarf?

Den ersten Schritt -

Zusammen gehen

Wir werten Ergebnisse in einer Steuerungsgruppe und auf Führungsebene aus.
Wir erarbeiten Maßnahmenpläne in Workshops mit Beteiligung der Mitarbeiter.

Die nächsten Schritte -

Nicht in den Sand setzen!

Wir schulen Wohlfühlbeauftrage, die den Prozess bei Ihnen im Blick haben.
Wir unterstützen und coachen Führungskräfte und das Team bei der Umsetzung.

Angekommen? -

Der Weg ist das Ziel!

Wir dokumentieren den Erfolg mit erneuten Wohlfühlanalysen.
Wir reflektieren mit Ihnen den Prozess in Workshops oder Steuerungsgruppen.
Wir befähigen Sie dauerhaft und eigenständig für sich sorgen zu können.